中關村將引“高才” 年薪最高可達百萬
2011/5/11
■崗位薪酬
多數(shù)年薪20萬
記者在引進崗位的列表中看到,此次引進,以高管人員和技術骨干等高端職位為主。其中,經(jīng)營管理崗位中副總經(jīng)理以上等高管崗位64個,技術總監(jiān)、財務總監(jiān)等高管崗位118個,產(chǎn)品架構、系統(tǒng)集成等各類高端專業(yè)技術崗位240多個。同時,新興產(chǎn)業(yè)成為招聘主體。其中,崗位最多的領域是電子信息,共265個崗位;其次是現(xiàn)代制造業(yè)崗位125個等。在薪酬方面,除部分單位要求工資福利待遇面議外,多數(shù)崗位年薪都在20萬左右,20萬以上的職位141個,另有57個職位年薪在30萬元以上。
■人才要求
注重從事專業(yè)年限
今年對引進人才的要求中,學歷背景和專業(yè)成就成為共同特征。在學歷上,要求具有碩士以上的330個,占到總量的七成;在專業(yè)技術方面,要求具有高級專業(yè)技術職務的210個,同時,絕大多數(shù)崗位的專業(yè)年限均要求在8年以上。此外,崗位對專業(yè)的要求非常廣泛,排名前10位的專業(yè)分別為:計算機、通信、經(jīng)濟、電子、企業(yè)管理、機械、財會、自動化、市場營銷、工商管理等。
■引進政策
可直接申請落戶
市人力社保局表示,對于引進的高端人才,本市已經(jīng)準備了一系列優(yōu)惠福利政策。此次集中招賢,對于最終錄取的人選戶籍地不屬本市的,可直接申請引進,相關部門統(tǒng)一辦理落戶。并且,配偶及子女可隨調隨遷。其次,試用期間,可直接辦理《北京市工作居住證》,申請引進時可不受持證時間限制。此外,中關村一區(qū)十園配套建設了1萬套公租房,作為人才引進的租賃房政策扶持。